亚洲综合人成网免费视频|中文字幕欧美激情|国产伦久视频免费观看视频|亚洲一区日韩一区欧美一区a

    1. 
      
      <strike id="odwq8"></strike>
    2. 熱搜詞:商業(yè)  恒大  學(xué)區(qū)  中航樾府  房貸  樓市  房展  華府國際  天將孝門  南京房地產(chǎn)稅收4月增幅回落 

      當(dāng)前位置: 首頁 » 資訊 » 新房中心 » 新盤推薦 » 正文

      狂攬100億!直播賣房爆火背后未來營銷的3大趨勢

      發(fā)布日期:2020-06-18  來源:21世紀(jì)消費報道  瀏覽次數(shù):10195

       今年的618,大概是房企參加類似活動以來最積極的一次。無數(shù)房企綁定淘寶、京東、抖音線上直播賣房。有人攬金百億,有人在短時間內(nèi)積累數(shù)萬粉絲... 

      今天我們想分享在這輪直播賣房做的非常有特色房企:正榮。

      從正榮的好友獲悉,加上這次8天的直播,正榮半個月內(nèi)收獲業(yè)績超100億,較之5月上本月業(yè)績情況直接翻倍!

      而正榮直播賣房火爆的背后實則透露出了未來營銷的3大趨勢。

      01趨勢一:未來營銷要內(nèi)容至上

      自從直播的熱度盡染房地產(chǎn)后,包括幾家頭部房企在內(nèi)都做了不少嘗試。 

      而無一例外,幾乎所有的標(biāo)桿房企都是走的促銷優(yōu)惠+當(dāng)紅明星模式,請大牌明星似乎成了共識。“帶貨一姐”薇婭、李湘、汪涵等大牌明星紛紛踏入“直播賣房潮”。

      but,畢竟是動輒上百萬的大宗交易,就連一向推貨秒空的薇婭也收獲有限,李湘的直播賣房則售出了20張券與一套房。

      而正榮請的是奇葩說的金句女王傅首爾——并非什么大牌,甚至算不上是明星。

      為什么選擇了這么個具有生活氣息、也并不太出圈的人物? 

      因為正榮要的不是明星的光環(huán)與流量,而是對客戶的說服力。

      相比遙不可及的巨星,傅首爾的買房經(jīng)驗是接地氣的:

      結(jié)婚十年還有娃的傅首爾經(jīng)歷過為愛情買房、為了養(yǎng)娃買房、甚至還在考慮置換。

      作為過來人她在人生的不同階段該選什么樣的房子有著足夠的發(fā)言權(quán)。

      傅首爾的這一場秀更像是代表正榮的目標(biāo)客群,來跟正榮、跟這些同道中人進(jìn)行的一場平等的對話。

      正榮,或者說房企想要的是什么?

      最終目的必然是為了更好的賣房,也就是說要具備一定的說服力,說服客戶買房。

      在過往的方式里,這種“說服力”更多的是以明星吸引流量,再以大幅的優(yōu)惠實現(xiàn)交易。

      大家細(xì)品,是不是頗有些本末倒置了,直播竟然成為了一場流量與價格的pk戰(zhàn)?

      而正榮做出的改變是:

      不是讓合作伙伴似懂非懂地在一旁附和,而是能和正榮一起向觀眾輸出內(nèi)容,繼而產(chǎn)生共鳴。

      所以正榮請來了傅首爾,用她接地氣的語言打動客戶并加強粘性;而傅首爾的粉絲即便不是來買房的,也能在心里種下對正榮的小小火苗,達(dá)到了品牌傳播的效應(yīng)。

      正榮的反思也給行業(yè)敲下了警鐘:相較于充滿噱頭的營銷形式,地產(chǎn)營銷也必須開始緊抓內(nèi)容了。

      02趨勢二:未來營銷要提質(zhì)增效 

      現(xiàn)在的地產(chǎn),都是戴著鐐銬跳舞的。

      看似巨額的業(yè)績下面,是越來越薄的利潤,所以,未來地產(chǎn)營銷必須要做的一點就是——提質(zhì)增效、精準(zhǔn)拓客。

      這也是正榮在這次直播中跨出的很大一步。

      正榮的直播鋪設(shè)了8天長線,除了昨天的直播盛典,其余都是在區(qū)域進(jìn)行的,為什么?

      本質(zhì)就是為了通過區(qū)域前置直播先獲得部分流量,再全部引流給616的總部大直播。


      從總部層面來講,區(qū)域直播的價值是引流,616直播的價值是實現(xiàn)最大程度的轉(zhuǎn)化。

      和大家請巨星做前宣引流是一個道理,只是區(qū)域的導(dǎo)流顯然轉(zhuǎn)化率要高得多。

      不定的潛在客群和既有的目標(biāo)客群可不是一個概念。正榮希望做的就是精準(zhǔn)拓客。

      這個模式不同于市面上的任何直播形式——不靠主播一個人來完成引流和轉(zhuǎn)化,這一點放在房地產(chǎn)本質(zhì)上就是行不通的。

      而是靠區(qū)域和集團的聯(lián)動形成一個整齊劃一的團隊,完成了一場營銷運動戰(zhàn)。

      一個人的力量和一個團隊的力量,就是以往的直播賣房和正榮式直播的區(qū)別。

        

      正榮的員工直言:真正的成交,還是在線下。但是直播能做到的是提質(zhì)增效。

      怎么說?

      因為只有線上才能真正實現(xiàn)一對多,尤其是直播。一個案場一個銷售要是同時接待三組客戶就顧不過來了,但是一場直播能覆蓋到的人可能是上千人甚至是上萬人。

      上百萬的交易在網(wǎng)上完成不現(xiàn)實,但是現(xiàn)實的是一組客戶原本可能需要到訪案場3次,通過線上統(tǒng)一推介后,它能縮減到2次甚至是1次,從而降低客戶的來訪成本和接待成本。另一方面減少大活動的頻次,提高接待效率,這些節(jié)省下來的都是利潤。

      03趨勢三:力攻創(chuàng)新營銷,減少分銷依賴 

      所有的異軍突起都不會是偶然。

      雖然今年以來我們才陸續(xù)看到了正榮在線上的一些動作,但事實上早在年前,正榮就已準(zhǔn)備了線上小程序的開發(fā),包括在疫情后舉辦各區(qū)域的直播pk賽做經(jīng)驗沉淀。

      如今的地產(chǎn)圈,大家都懷著將信將疑的態(tài)度做創(chuàng)新營銷——雖然大家都在做,但是疫情后靠線上取得較大收益的也就那么幾家,還要不要繼續(xù)堅持?

      今年以來也有很多大佬發(fā)表了觀點,而所有觀點中都或多或少涉及到了這一條:必須要做創(chuàng)新營銷。

      用前些時日旭輝林中所言來講:未來房企要做好五個在線——全員在線、流程在線、產(chǎn)品在線、服務(wù)在線、營銷在線。

      疫情后,正榮營銷也一直在主動擁抱變化,發(fā)力創(chuàng)新營銷。

      從結(jié)果導(dǎo)向來看,擁抱變化的良性反饋是:

      在打法上更精準(zhǔn)了——通過傅首爾的參與及賣券形式,既有一定噱頭,又降低了門檻,提高參與度、精準(zhǔn)拓客; 

      費效比上佳——在正榮營銷的強運營邏輯下明顯處于一個不錯的水準(zhǔn),還能將節(jié)省下的費用更多地回饋給客戶; 

      整體提質(zhì)增效——線上精準(zhǔn)蓄客的同時還可在一定程度上減少成交前的線下交互;

      同時,強化品牌形象,增加客戶粘性。

      不管是正榮的結(jié)果反饋還是市場導(dǎo)向來看,答案都是一樣:雖然相比其他行業(yè)起步晚,但是一定要做,也一定要堅決。

      你要做的不是解決成交的問題,而是如何通過線上做到整體的提質(zhì)增效


      這一次直播還只是正榮的小試牛刀,未來,正榮還要將這樣的直播變成一個日常化的常規(guī)操作。

      在過去的日子里,賣房陷入了靠分銷靠降價的怪圈,本就不多的利潤薄到幾乎一戳就破。地產(chǎn)營銷似乎沒有發(fā)揮的余地了

      大家都想打破困境。

      正榮想將直播日;癁榈氖鞘裁矗

      還不是為了降低對分銷的依賴,甚至是通過用戶的觀看習(xí)慣篩選出意向客戶。

      房企比分銷更會講故事、對客戶未來生活的規(guī)劃也更清楚,又如何不能試水一番?

      雖然探索新道路的過程中必然也有彎路,但是大家發(fā)現(xiàn)沒有,今年以來,一到賣房的階段就去找分銷的情況是不是在一定程度上減少了? 

      這就是在改變。

      “創(chuàng)新”,這是今年地產(chǎn)營銷提得最多的兩個字,因線上而起,但絕不會止于線上。

      而未來地產(chǎn)營銷的趨勢必然也會是擁抱創(chuàng)新營銷,同時減少對分銷的依賴。

      04正榮營銷:體系與團隊的共振合力 

      此前正榮營銷在業(yè)內(nèi)的發(fā)聲并不多,這一次直播也算是刷新了大家對其的一貫認(rèn)知。 

      敢想敢做并能取得成效就是對營銷能力的最好證明,而這背后必然是有體系與團隊的支撐。

      在體系上: 

      正榮目前主要在營銷中心搭建大平臺體系,通過集團營銷牽頭設(shè)置節(jié)點、抓主線、統(tǒng)一行動。

      正榮地產(chǎn)營銷中心負(fù)責(zé)人李光坦言,不管是今年早些時候的春風(fēng)行動,還是這一次的直播大促周都是如此,都有力的搶收了業(yè)績。 


      在團隊上: 

      而正榮的團隊也整體呈現(xiàn)高學(xué)歷、高素質(zhì)、年輕化的特點,到2019年,正榮有70%以上的員工為985/211學(xué)歷。正榮目前的大區(qū)營銷總基本都是在正榮服務(wù)了一年半以上的核心骨干,更多的是在三年及以上的。 

      正是有體系為底,以及有這樣年輕、高忠誠度的團隊帶領(lǐng),才有了如今我們見到的正榮營銷的創(chuàng)新與突破。

       


       
       

       
      0條 [查看全部]  相關(guān)評論

       
      推薦圖文
      推薦資訊
      點擊排行